Trắc nghiệm Tâm lý học – Chương 6 giúp bạn ôn tập kiến thức một cách có hệ thống thông qua nội dung bám sát chương trình học. Các câu hỏi được thiết kế khoa học giúp bạn không bị quá tải. Đặc biệt phù hợp với những bạn đang ôn thi. Thông qua quá trình làm bài, bạn có thể nhận ra lỗ hổng kiến thức. Điều này giúp việc học trở nên có mục tiêu rõ ràng hơn.
Trắc nghiệm Tâm lý học – Chương 6
⏱ Thời gian còn lại: --:--
Tiến độ hoàn thành
0/0 câu
🏆 BẢNG VÀNG TOP 5 ĐIỂM TỐT NHẤT
Đang tải bảng xếp hạng...
Câu 1: Theo lý thuyết của Atkinson về động cơ thành tích, hành vi của con người chịu sự chi phối chủ yếu bởi hai xu hướng trái ngược nào?
- - Xu hướng muốn thành công và xu hướng sợ thất bại
- - Xu hướng tìm kiếm phần thưởng và xu hướng tránh né kỷ luật
- - Xu hướng tự khẳng định và xu hướng hài lòng với hiện tại
- - Xu hướng cạnh tranh xã hội và xu hướng hợp tác nhóm
Câu 2: Ảnh hưởng của 'Sự ủng hộ xã hội' đối với động lực cá nhân là gì?
- - Tăng cường tự tin và hiệu suất
- - Gây xao nhãng và giảm tư duy
- - Không có tác động rõ rệt
- - Chỉ có tác động đến người hướng nội
Câu 3: Lý thuyết kỳ vọng (Expectancy Theory) của Vroom cho rằng động lực làm việc phụ thuộc vào các yếu tố nào?
- - Kỳ vọng, tính công cụ và giá trị
- - Lương thưởng, điều kiện làm việc và sự thăng tiến
- - Sự yêu thích, khả năng cá nhân và áp lực từ cấp trên
- - Môi trường, sự cạnh tranh và văn hóa công ty
Câu 4: Hiện tượng 'Tự kỷ ám thị' tác động đến động cơ như thế nào?
- - Thay đổi cách nhìn nhận về khả năng bản thân
- - Giảm hoàn toàn khả năng tư duy logic
- - Tăng cường chỉ số IQ của cá nhân
- - Khiến cá nhân phụ thuộc vào người khác
Câu 5: Yếu tố nào giúp con người duy trì hành vi mục tiêu ngay cả khi gặp khó khăn?
- - Tính kiên trì và ý chí
- - Sự may mắn ngẫu nhiên
- - Sự ủng hộ từ người lạ
- - Khả năng né tránh rủi ro
Câu 6: Lý thuyết định giá mục tiêu (Goal-setting theory) của Locke đề xuất mục tiêu như thế nào sẽ tạo ra động lực tốt nhất?
- - Cụ thể và đầy thách thức
- - Dễ dàng và nhanh chóng
- - Chung chung và linh hoạt
- - Không cần giới hạn thời gian
Câu 7: Khái niệm 'Thói quen' trong tâm lý học được hình thành chủ yếu thông qua cơ chế nào?
- - Sự lặp lại hành vi nhiều lần
- - Sự ép buộc từ ngoại cảnh
- - Quá trình tư duy logic
- - Sự thay đổi cảm xúc bất ngờ
Câu 8: Theo phân tích về tâm lý tiêu dùng, yếu tố nào thường ảnh hưởng đến quyết định mua hàng mang tính 'Bốc đồng'?
- - Cảm xúc tức thời
- - Quá trình phân tích kỹ thuật
- - Sự cân nhắc về giá trị lâu dài
- - Lời khuyên từ chuyên gia
Câu 9: Yếu tố nào sau đây là đặc điểm của 'Động cơ thành đạt' cao?
- - Thích đối mặt với các thách thức vừa phải
- - Thích các công việc mang tính rủi ro cực cao
- - Tránh né mọi sự phản hồi về kết quả
- - Thích làm việc một mình không cần mục tiêu
Câu 10: Tại sao sự công bằng (Equity Theory) lại quan trọng đối với động lực làm việc?
- - Vì người lao động có xu hướng so sánh công sức và phần thưởng của mình với người khác
- - Vì người lao động thích làm việc nhóm hơn làm cá nhân
- - Vì pháp luật bắt buộc phải công bằng
- - Vì công bằng giúp tăng lương định kỳ
Câu 11: Khi một người tránh làm việc khó vì sợ bị đánh giá kém, họ đang biểu hiện của điều gì?
- - Động cơ sợ thất bại
- - Nhu cầu cần được yêu thương
- - Sự phát triển của tư duy phản biện
- - Động lực nội tại tích cực
Câu 12: Khái niệm 'Lòng tự trọng' (Self-esteem) có mối liên hệ mật thiết với yếu tố nào dưới đây?
- - Đánh giá về giá trị bản thân
- - Chỉ số thông minh IQ
- - Khả năng ghi nhớ siêu việt
- - Mức thu nhập hàng tháng
Câu 13: Trạng thái tâm lý mà cá nhân cảm thấy hoàn toàn đắm chìm vào công việc, mất khái niệm thời gian được gọi là gì?
- - Trạng thái Dòng chảy (Flow)
- - Trạng thái Hứng thú nhất thời
- - Trạng thái Tập trung cưỡng chế
- - Trạng thái Trí tuệ tuyệt đối
Câu 14: Trong tâm lý học động cơ, khái niệm 'Nhu cầu tự hiện thực hóa' thuộc về cấp độ nào trong tháp nhu cầu của Maslow?
- - Cấp độ cao nhất
- - Cấp độ cơ bản nhất
- - Cấp độ trung bình
- - Cấp độ tiềm ẩn
Câu 15: Động cơ 'Hợp tác' trong tâm lý học nhóm thường dựa trên yếu tố nào?
- - Lợi ích chung và sự phụ thuộc lẫn nhau
- - Sự cạnh tranh gay gắt giữa các thành viên
- - Áp lực từ người lãnh đạo
- - Mong muốn cá nhân vượt trội hơn người khác
Câu 16: Khi một người làm việc chỉ để nhận được sự khen ngợi từ người khác, họ đang chịu tác động của loại động lực nào?
- - Động lực ngoại lai
- - Động lực nội tại
- - Động lực tự phát
- - Động lực vô thức
Câu 17: Sự khác biệt cốt lõi giữa 'nhu cầu' và 'ham muốn' là gì?
- - Nhu cầu là sự thiếu hụt cần thiết, ham muốn là mong muốn tùy chọn
- - Nhu cầu là biểu hiện của cảm xúc, ham muốn là tư duy logic
- - Nhu cầu tồn tại vĩnh viễn, ham muốn chỉ tồn tại một lần
- - Không có sự khác biệt giữa hai khái niệm này
Câu 18: Mục đích của việc đặt ra các 'cột mốc' nhỏ trong quá trình thực hiện mục tiêu lớn là gì?
- - Tăng cường động lực thông qua sự thỏa mãn từng bước
- - Làm chậm tiến độ công việc
- - Gây áp lực khiến cá nhân sợ hãi
- - Để có lý do ngừng làm việc sớm
Câu 19: Khái niệm 'Sự bất hòa nhận thức' (Cognitive Dissonance) của Leon Festinger thường dẫn đến hệ quả gì?
- - Thôi thúc con người thay đổi thái độ hoặc hành vi để giảm bớt mâu thuẫn
- - Tăng cường niềm tin vào quan điểm cũ
- - Gây ra sự rối loạn cảm xúc vĩnh viễn
- - Khuyến khích con người tranh luận với người khác
Câu 20: Cái gì thúc đẩy một người nỗ lực làm việc để đạt được sự công nhận từ đồng nghiệp theo lý thuyết của McClelland?
- - Nhu cầu quyền lực hoặc nhu cầu liên kết
- - Nhu cầu sinh học cơ bản
- - Nhu cầu được an toàn tài chính
- - Nhu cầu né tránh công việc
Câu 21: Yếu tố nào sau đây được Herzberg coi là 'Yếu tố duy trì' (Hygiene factors) trong môi trường làm việc?
- - Chính sách công ty và tiền lương
- - Sự công nhận và thành tựu cá nhân
- - Sự phát triển nghề nghiệp
- - Trách nhiệm công việc
Câu 22: Điều gì xảy ra khi mức độ thách thức của công việc thấp hơn nhiều so với năng lực của một người?
- - Cá nhân cảm thấy nhàm chán
- - Cá nhân cảm thấy lo âu
- - Cá nhân tăng hiệu suất tối đa
- - Cá nhân cảm thấy thỏa mãn nhất
Câu 23: Theo lý thuyết tự quyết (Self-Determination Theory), động lực nào được coi là bền vững và mang lại hiệu quả tâm lý cao nhất?
- - Động lực nội tại
- - Động lực ngoại lai
- - Động lực do áp lực xã hội
- - Động lực từ phần thưởng vật chất
Câu 24: Nhu cầu muốn được yêu thương và thuộc về một cộng đồng nằm ở đâu trong hệ thống phân loại của Maslow?
- - Nhu cầu bậc trung
- - Nhu cầu sinh lý
- - Nhu cầu được tôn trọng
- - Nhu cầu sống sót
Câu 25: Đâu là ví dụ về 'Động cơ nhận thức' (Cognitive motivation)?
- - Mong muốn học hỏi để hiểu rõ cách vận hành của thế giới
- - Làm việc để có tiền mua thức ăn
- - Làm việc để né tránh sự chỉ trích
- - Hành động theo phản xạ sinh học